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招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍(中華人民共和國國籍，適用于中華人民共和國管轄的中國大陸、香港及澳門等的人士。 中華人民共和國的《國籍法》在出生國籍上采用血統(tǒng)主義和出生地主義相結(jié)合的原則。不承認中國公民具有雙重國籍。中華人民共和國國籍法規(guī)定，凡定居外國的中國公民，自愿加入或取得外國國籍的，即自動喪失中國國籍。（香港和澳門兩個特別行政區(qū)則根據(jù)中華人民共和國全國人民代表大會常務(wù)委員會對國籍法在兩地實施的解釋，處理當(dāng)?shù)鼐用竦膰畣栴}。）但是仍然可以出生時擁有中國和外國的雙重國籍的。);

2.遵紀守法，無違法違紀檔案記錄;

3.具有履行崗位職責(zé)所需的知識、能力和素質(zhì)，并符合招聘崗位規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱及工作經(jīng)歷等條件(詳見附件1);

4.具有與崗位相適應(yīng)的身體條件，心理健康;

5.具備崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報名

1.招聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪（涉嫌犯罪與犯罪的區(qū)別：（1）涉嫌犯罪是：很有可能是犯罪、有犯罪的嫌疑，涉嫌犯罪人比不“涉嫌”的人嫌疑要大，僅此而已。（2）而犯罪是指：經(jīng)人民法院審理后確定其有罪、有何罪，只有經(jīng)人民法院正式審理、宣判確定有罪的人，其行為才是是犯罪、他才是罪犯。（3）不管案件有多復(fù)雜、不管證據(jù)是否充分：在沒有經(jīng)過人民法院審理并作出有罪判決之前：涉嫌犯罪的嫌疑人的行為都不能被定性為犯罪、嫌疑人都不能被稱呼為罪犯。）正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.曾在招聘考試任一環(huán)節(jié)中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

5.不符合所報考崗位要求的人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形;

7.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

招聘程序

(一)報名方式及要求

1.報名時間（請考生務(wù)必在規(guī)定的時間報名，逾期不再受理）：自2023年4月24日至2023年5月31日止。

2.報名方式：采取電子郵件網(wǎng)上報名方式。郵件主題按崗位號+崗位名稱+姓名+2023年度公開招聘高層次人才”格式命名。報名材料命名方式與郵件主題相同，以附件形式發(fā)送到指定的電子郵箱：gzrsc@188.com(其他郵箱不予受理)，報名材料與要求不符的，不予受理。不接受現(xiàn)場報名、電話或郵寄材料等其他形式報名。

3.報名要求

(1)應(yīng)聘人員須填寫《廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年度公開招聘高層次人才報名登記表》(附件2)和《廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年度公開招聘高層次人才基本信息表》(附件3)。附件2填寫后用Word文檔發(fā)送、附件3填寫后用Excel文檔發(fā)送，不能用掃描件，命名規(guī)則：原文檔名+姓名;

(2)身份證正反面掃描件;

(3)學(xué)歷、學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識和技術(shù)水平而授予的證書，在我國學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認可的高等院?；蚩茖W(xué)研究機構(gòu)。目前我國學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書掃描件，學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證明(帶二維碼的)。國(境)外畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識和技術(shù)水平而授予的證書，在我國學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認可的高等院?；蚩茖W(xué)研究機構(gòu)。目前我國學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書掃描件，并須提供由第三方專業(yè)的正規(guī)翻譯機構(gòu)翻譯成中文、加蓋翻譯專用章的成績單掃描件;

(4)報考崗位要求提供的職業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明(指蓋有單位印章的證明文件。)及其他相關(guān)材料原件等證明材料的掃描件;

(5)近期藍底免冠1寸電子照片(命名規(guī)則：崗位序號+姓名)。

報名材料文件夾壓縮后按“崗位序號+崗位名稱+姓名+ 2023年度公開招聘高層次人才”格式命名，以附件方式發(fā)送，附件總大小勿超過12M。

4.報名注意事項

(1)每名應(yīng)聘人員僅限報本招聘公告的一個崗位。出現(xiàn)同一人報多個崗位，或所報崗位序號和崗位名稱不對應(yīng)的，可視為報名無效，不進入資格審查程序。

(2)應(yīng)聘人員須對所填報的信息、資料內(nèi)容的真實性、準確性負責(zé)，如有不實，將取消報考資格及聘用資格。

(3)應(yīng)聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。

(二)資格審查及簡歷篩選

1.組織開展資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報名材料，審查應(yīng)聘人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱及工作經(jīng)歷等是否符合崗位招聘條件要求(資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經(jīng)查實，即取消其資格);

2.組織開展簡歷篩選。按照人崗相適原則對通過資格審查的應(yīng)聘人員進行簡歷篩選，擇優(yōu)確定考核對象。

(三)考核

采取直接考核的方式，考核的時間、地點另行通知?？己酥邪l(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員干部人事檔案“三齡兩歷一身份”重要信息存疑無法認定清楚、存在檔案造假行為或不符合報名基本條件和崗位條件的，不予聘用。