應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
最近更新
1193人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)招聘、應(yīng)聘人員的邀約、甄選、面試、人員調(diào)配等工作
2、負(fù)責(zé)公司招聘渠道拓展和管理,利用各種渠道滿足公司人才需求;熟練掌握網(wǎng)絡(luò)發(fā)帖技巧;
3、負(fù)責(zé)相關(guān)人力資源市場分析，有效管理及優(yōu)化招聘渠道，為公司人才策略提出合理建議;
4、完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項以及各部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
崗位要求
1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年以上招聘經(jīng)驗，營銷線招聘優(yōu)先;
2. 全面組織實施過社會招聘和校園招聘的各項工作，并在某一招聘模塊非常精通;
3. 掌握常用的面試方法和人力資源相關(guān)知識，熟悉國家和地方的相關(guān)勞動法律法規(guī);
4. 良好的人際理解力、溝通協(xié)調(diào)力、團(tuán)隊合作意識和抗壓能力，開放的心態(tài)和主動的學(xué)習(xí)意識; 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
1、負(fù)責(zé)招聘、應(yīng)聘人員的邀約、甄選、面試、人員調(diào)配等工作
2、負(fù)責(zé)公司招聘渠道拓展和管理,利用各種渠道滿足公司人才需求;熟練掌握網(wǎng)絡(luò)發(fā)帖技巧;
3、負(fù)責(zé)相關(guān)人力資源市場分析，有效管理及優(yōu)化招聘渠道，為公司人才策略提出合理建議;
4、完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項以及各部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
崗位要求
1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年以上招聘經(jīng)驗，營銷線招聘優(yōu)先;
2. 全面組織實施過社會招聘和校園招聘的各項工作，并在某一招聘模塊非常精通;
3. 掌握常用的面試方法和人力資源相關(guān)知識，熟悉國家和地方的相關(guān)勞動法律法規(guī);
4. 良好的人際理解力、溝通協(xié)調(diào)力、團(tuán)隊合作意識和抗壓能力，開放的心態(tài)和主動的學(xué)習(xí)意識; 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：惠州惠陽區(qū)喜相逢汽車超市(惠州店)惠陽區(qū)淡水堯崗下劉屋別樣城五期43號樓1層01號鋪喜相逢
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
喜相逢
-
旅游·酒店·餐飲服務(wù)
-
11-20人
-
私營·民營企業(yè)
-
澳門紅窗門街164號
相似職位
-
第三終端地區(qū)經(jīng)理（伊春） 面議九原區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限吉林敖東醫(yī)藥科技有限公司
-
工藝技術(shù) (MJ000118) 面議東河區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限上海匯眾汽車制造有限公司
-
誠招叉車工-包吃包住 面議石拐區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限重慶清研企業(yè)管理咨詢有限公司
-
設(shè)備班長 面議九原區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限內(nèi)蒙古展佳能源有限公司
-
供應(yīng)商質(zhì)量控制崗 面議青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限武漢景行英才人力資源服務(wù)有限公司
-
美團(tuán)直招配送員非中介，可短期可長期 7000-9000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限貴陽鑫和盛網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
