延衰領(lǐng)域技術(shù)高級(jí)研究員(健康食品方向) (MJ002121)
面議
廣州
應(yīng)屆畢業(yè)生
博士



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位要求:
61 在延衰領(lǐng)域協(xié)助科研負(fù)責(zé)人確定技術(shù)整體研發(fā)戰(zhàn)略和研發(fā)方向;成為公司在延衰領(lǐng)域技術(shù)的學(xué)術(shù)權(quán)威和技術(shù)帶領(lǐng)人;
61 細(xì)分延衰功效方向的子領(lǐng)域,篩選草本植物提取物原料、工藝技術(shù)、配方(含單組分和方劑)研究,尤其對(duì)于草本提取物功效成分、結(jié)構(gòu)及功效之間的關(guān)聯(lián)具有敏銳的洞察和清晰的邏輯關(guān)聯(lián);
61 明確延衰細(xì)分領(lǐng)域與中醫(yī)藥養(yǎng)生吻合的技術(shù)方向,并聚焦于2-3項(xiàng)延衰技術(shù)的原料、工藝和藥理關(guān)聯(lián)、應(yīng)用前景、功效驗(yàn)證的研究,并在產(chǎn)品方面持續(xù)推進(jìn)新品在保健食品、功能性食品上的落地;
61 深挖經(jīng)典方劑在延衰領(lǐng)域的現(xiàn)代內(nèi)涵和創(chuàng)新方式,在產(chǎn)品利用上有創(chuàng)新;
61 建立、維護(hù)及優(yōu)化公司在延衰領(lǐng)域的科研優(yōu)勢(shì)平臺(tái)、高校院所、專家顧問,夯實(shí)及提升公司在中草藥領(lǐng)域的科研優(yōu)勢(shì),強(qiáng)化及加速內(nèi)、外部科研成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用;
61 培養(yǎng)延衰領(lǐng)域的內(nèi)部人才梯隊(duì),在技術(shù)打造、技術(shù)積累、技術(shù)傳播上起到模范帶頭作用;
經(jīng)歷要求:
61 對(duì)于技術(shù)研發(fā)及技術(shù)在產(chǎn)品上的落地具有自我驅(qū)動(dòng)的激情;
61 擁有博士學(xué)位(全日制),生物、化學(xué)、食品、中醫(yī)藥、營(yíng)養(yǎng)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
61 在延衰核心技術(shù)領(lǐng)域有10年以上研究經(jīng)驗(yàn);
61 有相關(guān)專利和SCI文章不少于10篇(其中英文文章不少于3篇);
61 英文流利,具備良好的口頭和書面表達(dá)能力,能順暢進(jìn)行英語(yǔ)口語(yǔ)和書面溝通;
61 在相關(guān)行業(yè)(大健康領(lǐng)域、醫(yī)藥領(lǐng)域、高校及研究所等)具有一定的知名度,并有合作研發(fā)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及組織復(fù)雜研發(fā)體系的能力;
61 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與部門同事有效合作,有10人以上團(tuán)隊(duì)研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
61 在延衰領(lǐng)域協(xié)助科研負(fù)責(zé)人確定技術(shù)整體研發(fā)戰(zhàn)略和研發(fā)方向;成為公司在延衰領(lǐng)域技術(shù)的學(xué)術(shù)權(quán)威和技術(shù)帶領(lǐng)人;
61 細(xì)分延衰功效方向的子領(lǐng)域,篩選草本植物提取物原料、工藝技術(shù)、配方(含單組分和方劑)研究,尤其對(duì)于草本提取物功效成分、結(jié)構(gòu)及功效之間的關(guān)聯(lián)具有敏銳的洞察和清晰的邏輯關(guān)聯(lián);
61 明確延衰細(xì)分領(lǐng)域與中醫(yī)藥養(yǎng)生吻合的技術(shù)方向,并聚焦于2-3項(xiàng)延衰技術(shù)的原料、工藝和藥理關(guān)聯(lián)、應(yīng)用前景、功效驗(yàn)證的研究,并在產(chǎn)品方面持續(xù)推進(jìn)新品在保健食品、功能性食品上的落地;
61 深挖經(jīng)典方劑在延衰領(lǐng)域的現(xiàn)代內(nèi)涵和創(chuàng)新方式,在產(chǎn)品利用上有創(chuàng)新;
61 建立、維護(hù)及優(yōu)化公司在延衰領(lǐng)域的科研優(yōu)勢(shì)平臺(tái)、高校院所、專家顧問,夯實(shí)及提升公司在中草藥領(lǐng)域的科研優(yōu)勢(shì),強(qiáng)化及加速內(nèi)、外部科研成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用;
61 培養(yǎng)延衰領(lǐng)域的內(nèi)部人才梯隊(duì),在技術(shù)打造、技術(shù)積累、技術(shù)傳播上起到模范帶頭作用;
經(jīng)歷要求:
61 對(duì)于技術(shù)研發(fā)及技術(shù)在產(chǎn)品上的落地具有自我驅(qū)動(dòng)的激情;
61 擁有博士學(xué)位(全日制),生物、化學(xué)、食品、中醫(yī)藥、營(yíng)養(yǎng)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
61 在延衰核心技術(shù)領(lǐng)域有10年以上研究經(jīng)驗(yàn);
61 有相關(guān)專利和SCI文章不少于10篇(其中英文文章不少于3篇);
61 英文流利,具備良好的口頭和書面表達(dá)能力,能順暢進(jìn)行英語(yǔ)口語(yǔ)和書面溝通;
61 在相關(guān)行業(yè)(大健康領(lǐng)域、醫(yī)藥領(lǐng)域、高校及研究所等)具有一定的知名度,并有合作研發(fā)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及組織復(fù)雜研發(fā)體系的能力;
61 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與部門同事有效合作,有10人以上團(tuán)隊(duì)研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:廣州白云區(qū)白云區(qū)云城西路無(wú)限極廣場(chǎng)A座南門


職位發(fā)布者
HR
無(wú)限極(中國(guó))有限公司

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