職位描述
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1.管理組內團隊:負責指導和管理組內團隊,確保組內成員了解客需,提高高質量的服務;針對提升組內平均績效工資水平做有效指導。
2.確保服務質量:確保組內數(shù)據(jù)符合項目的標準和要求,包括響 應時間、解決問題的能力等;
3.協(xié)調和溝通:與組內成員進行溝通和協(xié)調,解決可能出現(xiàn)的問題,并及時傳達項目上的的要求和變化
工作地點
地址:蘇州虎丘區(qū)科技城


職位發(fā)布者
李先生HR
首聘(北京)科技有限公司

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互聯(lián)網·電子商務
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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國航世紀大廈
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